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      成功簽約北京人力資源考試中心刷卡門禁安裝
      作者:管理員    發布于:2022-11-14 15:46:25    文字:【】【】【

      人力資源和社會保障部人事考試中心(公務員考試測評中心)是部直屬事業單位,承擔全國統一組織的有關專業技術人員資格考試命題、考務管理和服務工作,協助中央組織部做好中央和國家機關公務員錄用、公開遴選、公開選調等考試的命題、考務組織工作,開展事業單位公開招聘考試服務工作。

      一、主要職責

      (一)負責擬訂有關專業技術人員資格考試考務管理制度、標準與技術規范,并組織實施;指導、協調、監督有關專業技術人員資格考試考務管理工作。

      (二)負責有關專業技術人員資格考試題庫建設,擬訂試題、試卷質量評價標準及辦法,并組織實施;承辦有關資格考試專家委員會的具體工作。

      (三)負責有關專業技術人員資格考試考試大綱、考試用書的編寫及命題組織工作,承辦合格標準擬定工作。

      (四)承擔專業技術人員資格考試誠信檔案庫管理維護與對失信應試人員進行聯合懲戒的數據信息管理。

      (五)承擔專業技術人員職業資格證書的印制、發放及信息化管理工作;負責全國專業技術人員職業資格考試證書查詢驗證系統運行維護和電子證書生成發布相關工作。

      (六)承擔專業技術人員資格考試理論與實踐、技術與方法等研究。

      (七)承擔中央和國家機關公務員考試筆試、面試試題命制,印制、傳遞、交接、保管筆試、面試題本工作。

      (八)組織中央和國家機關公務員考試報名確認、繳費、筆試考試及閱卷工作,合成考生個人信息與考試成績。

      (九)按照規定權限對中央和國家機關公務員考試筆試、閱卷工作中的違紀違規行為進行處理。

      (十)承擔公務員考試題庫建設、專家隊伍建設、測評方法研究應用、標準化考場建設、考務管理信息化建設等考試基礎建設和科研工作。

      (十一)負責人才測評的科研、信息技術的開發應用、市場開發工作;開展國際間考試、人才測評業務的交流與合作。

      (十二)開展事業單位公開招聘考試、人才測評和社會化服務考試工作。

      (十三)參與有關考試的考試大綱、考試用書的編寫工作。

      (十四)組織實施人事考試信息化建設規劃、人事考試信息系統開發及運行維護、基礎設施建設及運行管理工作。

      (十五)承辦部里交辦的其他事項。

      二、內設機構

      根據上述職責,人事考試中心設11個處室。

      (一)辦公室(黨委辦公室)

      負責中心人事、勞資、社保、文檔、外事、黨務、退休人員管理服務、人員培訓、信訪、安全、保密、會議組織等行政事務性工作;組織制定內部管理制度并監督執行;擬訂年度工作計劃、總結等綜合性文稿;審核以中心名義發布的文件與文稿;負責綜合性宣傳、交流和有關法律事務工作;對地方考試考務管理有關工作進行評估和考核,加強考風考紀管理與考試輿情監控,對地方考風考紀情況進行監督檢查;負責系統內考試業務的學術交流和經驗交流,編輯學術刊物、工作通訊;負責人事考試安全綜合協調等相關工作;負責綜合管理人事考試相關咨詢業務。

      (二)規劃財務處

      牽頭擬訂中心事業發展中長期規劃和年度計劃并組織實和監督落實;綜合協調各處室專項規劃和年度計劃并監督落實;負責年度財政預算、決算工作,對財政預算執行情況進行監督檢查;負責日常財務管理工作;對各類經濟合同進行財會審計把關,對合同執行情況進行監督檢查;負責與有關單位協調資格考試收費立項、標準及經費的使用;負責工會會費管理;負責擬定考試科研計劃,組織實施課題及項目研究工作;負責研究考試理論、方法、手段;負責固定資產管理,調配公用設備的使用和后勤保障;負責辦公場所、公用設施的管理和安全;負責有關考試大綱、考試用書的出版發行聯系工作;負責中心政府采購;協調各類人事考試基地建設相關工作。負責非稅收入收繳及稅務審計協調配合工作;管理人事考試測評基地。

      (三)信息技術處

      負責組織人事考試信息化建設規劃、實施方案和信息標準;參與人事考試信息資源的綜合開發利用;負責人事考試信息化基礎設施建設、完善、運維和安全加固;負責中心人事考試信息系統開發、測試、升級、運維、整合和安全管理等組織和技術支持工作;負責人事考試數據標準建立、數據匯總整合、數據統計分析、輔助決策和可視化展現等組織和技術支持工作。負責人事考試指揮平臺建設和運行管理工作;負責中心內部和系統培訓技術支持工作;負責考試信息安全相關輿情監控;負責追蹤考試作弊動態,研究推廣反作弊技術。

      (四)公務員考試命題一處

      負責中央和國家機關公務員錄用考試行政職業能力測試試題命制、試卷監印工作;負責中央和國家機關公開遴選和公開選調公務員考試筆試命題、閱卷質量控制、試卷監印工作;負責公務錄用考試行政職業、公開遴選和公開選調公務員考試案例分析、對策性論文等測試科目的題庫建設、命題能力建設、專家隊伍建設和管理,以及相應測評方法研究應用的考試科研任務;負責全國人事考試命題協作機制建設牽頭工作,并承擔相應的全國命題協作任務;負責命審題信息化系統的推廣應用工作;負責與中央組織部公務員二局相關處關于行政職業能力測驗、公開遴選和公開選調公務員考試案例分析、對策性論文的命題協調工作。

      (五)公務員考試命題二處

      負責中央和國家機關公務員錄用考試申論試題、面試試題命制、試卷監印、申論閱卷管理和質量控制工作;負責中央機關公開遴選和公開選調公務員考試面試命題、試卷監印等工作;負責公務員錄用考試申論、面試、公開遴選和公開選調公務員考試面試的題庫建設、命題能力建設、專家隊伍建設和管理,以及相應測評技術方法研究應用的考試科研任務;承擔相應的全國協作命題任務;負責相應的命審題信息化系統的推廣應用工作;負責與中央組織部公務員二局相關處關于申論命題和面試命題的協調工作。

      (六)公務員考試考務處

      負責與中央組織部公務員二局相關處的綜合協調,包括參與考務相關政策研究、考試任務承接、整體性工作方案擬定等;負責各類中央和國家機關公務員考試報名確認、繳費,組織實施筆試考試、閱卷協調等考務管理,合成考試信息、考試成績,測算考試成績分數線,管理分析考試數據;負責協助中央和國家機關公務員考試違紀違規處理工作;負責全國公務員命題協作同步考試的考務協調與指導;負責公務員考試考務管理信息化業務需求、系統測試工作;負責公務員考試機考事項相關協調工作;負責公務員考試考務管理規范化工作,承擔公務員標準化考場建設等考試基礎性工作;加強公務員考試與情監控。

      (七)資格考試一處

      承辦經濟專業、專業技術人員外語水平、計算機應用能力等與評聘專業技術職稱相關考試的命題組織,配合翻譯專業技術資格(水平)考試命題工作,負責有關資格考試考務管理相關工作,負責相關資格考試的數據管理與分析;承辦相關專業技術人員資格考試大綱與考試用書的編寫工作;承辦有關資格考試專家委員會的具體工作;負責電子化考試相關工作,參與制定電子化考試題庫建設標準、考試實施技術和程序標準;承擔電子化考試題庫建設考務系統應用、考試大鋼擬定及日常管理工作;負責指導、協調有關專業技術人員資格考試管理規范建設,承擔專業技術人員資格考試誠信檔案庫管理維護與失信人員聯合懲戒工作;負責指導、協調、監督地方實施相關專業技術人員資格考試具體工作,加強相關考試考風考紀管理和考試輿情監控,查處考試違規違紀行為。

      (八)資格考試二處

      承辦有關的專業技術資格考試試卷終審或試卷交接工作,負責相關資格考試考務管理工作;承辦相關考試合格標準的擬定;承擔有關技術人員資格證書的印制、發放及信息化管理等具體工作;承辦全國專業技術人員資格考試證書查詢驗證系統運行維護和電子證書生成發布相關工作;負責相關考試的數據管理與分析;負責指導、協調、監督地方實施相關專業技術人員資格考試具體工作,加強相關考試考風考紀管理和考試輿情監控,查處考試違規違紀行為。

      (九)資格考試三處

      承辦住建系統專業技術人員職業資格考試考務管理工作,負責終審試卷交接工作,承辦相關考試合格標準的擬定;負責相關考試的數據管理與分析;負責收集提出相關考試管理系統軟硬件和業務需求,配合完成系統升級、驗收工作,組織系統培訓;負責指導、協調、監督地方實施相關專業技術人員資格考試具體工作,加強相關考試考風考紀管理和考試輿情監控,查處考試違規違紀行為。

      (十)事業單位考試命題處

      開展事業單位公開招聘分類考試的命題研究、測評技術開發、專家隊伍建設、考試服務工作;參與擬定事業單位公開招聘分類考試大綱;承擔事業單位公開招聘分類考試筆試試題和面試試題的命制工作;承擔相應的全國命題協作任務;負責相關的信息化系統的推廣應用工作。

      (十一)人才評價服務處

      負責社會化考試與人才測評服務專家隊伍建設和題庫建設;負責社會化考試與人才測評方法、技術的研發工作;負責社會化考試和人才測評服務的市場推廣;負責制定服務標準和工作規范;負責為企事業等單位聘用考試提供服務;負責為各類職位競爭(聘)上崗考試提供服務;負責提供面試試題,開展面試服務;提供人才測評服務和有關咨詢服務;承擔相應的全國命題協作任務;負責相關的信息化系統的推廣應用工作;負責追蹤研究國內外有關考試、人才測評及考試評價手段的發展狀況;研究、拓展國外考試代理業務,開展國際考試、測評合作與交流業務

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